2003年6月19日 仙台地方裁判所第3民事部 判決
協定書に書かれない年末一時金の合意
結果 —向き―
| あらまし | タクシー会社は平成11年12月、労働組合に対し、同年の年末一時金を支給しないと通告した。この会社では長年、労使交渉を経て年末一時金として基本給の2.12か月分が支払われてきたが、同年の協定書には一時金についての記載がなかった。組合員の乗務員らは、同年4月の交渉で例年どおり支給する合意ができたと主張し、会社に一時金と支払いが遅れた分の損害金を求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 労使の交渉で、年末一時金を例年どおり基本給の2.12か月分払う合意が成立したと認めた。協定書に明記がないのは経営側の求めによるものだった。 協定書に記載がなく労使の正式な協約としての効力は認めなかったが、組合を代理人とする会社と各乗務員の個別の契約としては成立したと判断した。 合意の後に入社した乗務員1人の請求は退けた。他の乗務員には2.12か月分を基に計算した額と遅延分の支払いを命じ、一部の人の超過分は退けた。 |
- 裁判年月日
- 2003年6月19日
- 裁判所
- 仙台地方裁判所第3民事部
- 種類
- ―
- 事件番号
- 平成13年（ワ）第509号
- 事件名
- 秋保温泉タクシー一時金請求（通称 秋保温泉タクシー一時金請求）
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 仙台地方裁判所第3民事部 平成13年（ワ）第509号 2003.06.19— この判決 |
判決文が公開されていないものは、分かっていることだけを載せています。
この判決をした裁判官
3人判決のデータは裁判所ウェブサイトの裁判例検索などから集めています。傾向の色は、これまでの判決をもとにした目安です。
記録所.com は民間のサイトで、裁判所などの公的機関が運営するものではありません。