1987年2月25日 岡山地方裁判所 判決
勧奨を断った教員の退職手当
結果 —向き―
| あらまし | 岡山県の公立学校の教員だった人は、県の退職勧奨を断って勤務を続け、定年制の導入に伴って1985年3月31日に70歳で退職した。県は、割増のない改正前の条例の規定を適用して、退職手当約2013万円を支給した。元教員は、高齢だけを理由に不利に扱う条例の定めは憲法の平等原則などに反すると主張し、割増の規定を適用した場合との差額約540万円と遅延損害金の支払いを県に求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 元教員の請求を退けた。条例の文言上、元教員の退職手当には改正前の規定が適用され、割増の規定は適用されないと判断した。 勧奨を断り、60歳後の最初の年度末を過ぎて1年以上在職した人に、勧奨に応じた人や定年退職者と同じ割増をするのは不公平になりかねず、区別は合理的だとした。 国は一律に割増を支給しているが、県と同様の措置をとる都道府県も多く、県の定めは不適当といえず、憲法の平等原則や地方公務員法などにも反しないとした。 |
- 裁判年月日
- 1987年2月25日
- 裁判所
- 岡山地方裁判所
- 種類
- ―
- 事件番号
- 昭和60年（ワ）第692号
- 事件名
- 岡山県職員割増退職手当金請求
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 岡山地方裁判所 昭和60年（ワ）第692号 1987.02.25— この判決 |
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この判決をした裁判官
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