1971年5月31日　東京地方裁判所　判決

看護学校卒業生の病院不採用

結果　—向き―

あらまし	大学付属の看護学校を卒業し、看護師の国家試験に受かった女性4人が、同じ大学が経営する大学病院への就職を希望した。しかし学校法人は面接のうえで4人を不採用にした。4人は、卒業生が希望すれば当然に雇われる約束や慣習があったと主張した。そして、病院の看護師としての地位の確認と賃金の支払いを求め、予備的に採用の意思表示をするよう求めた。また、不採用は学内外での自治活動や政治団体での活動を嫌ってのもので無効だとも主張した。
判断	4人の請求をすべて退けた。入学式などでの学院長らの「病院で働いてほしい」という発言は儀礼的な希望にすぎず、雇う約束にはあたらないとした。過去の卒業生は希望者全員が採用されていたが、病院側に全員を採る義務があるという意識はなく、法として拘束力をもつ慣習とは認められないとした。信条による差別を禁じる労働基準法の規定は採用には及ばないため、仮に信条を理由に採用を拒んだとしても違法ではないとした。

あらまし

大学付属の看護学校を卒業し、看護師の国家試験に受かった女性4人が、同じ大学が経営する大学病院への就職を希望した。しかし学校法人は面接のうえで4人を不採用にした。4人は、卒業生が希望すれば当然に雇われる約束や慣習があったと主張した。そして、病院の看護師としての地位の確認と賃金の支払いを求め、予備的に採用の意思表示をするよう求めた。また、不採用は学内外での自治活動や政治団体での活動を嫌ってのもので無効だとも主張した。

判断

4人の請求をすべて退けた。入学式などでの学院長らの「病院で働いてほしい」という発言は儀礼的な希望にすぎず、雇う約束にはあたらないとした。

過去の卒業生は希望者全員が採用されていたが、病院側に全員を採る義務があるという意識はなく、法として拘束力をもつ慣習とは認められないとした。

信条による差別を禁じる労働基準法の規定は採用には及ばないため、仮に信条を理由に採用を拒んだとしても違法ではないとした。

裁判年月日: 1971年5月31日
裁判所: 東京地方裁判所
種類: ―
事件番号: 昭和43年（ワ）第11752号
事件名: 慶大医学部看護婦不採用
結果: —
向き: ―
原文: 裁判所ウェブサイト

裁判の流れ

段階	裁判所	日付	種類	結果	判決文
地裁	東京地方裁判所昭和43年（ワ）第11752号 1971.05.31—　この判決	1971.05.31	―	—	この判決

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この判決をした裁判官

1人

傾向	名前	立場	向き	個別意見・役割
	岩村弘雄	賛成	―	単独

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