2014年3月27日 函館地方裁判所民事部 判決
中国人技能実習生の未払賃金
結果 —向き―
| あらまし | 外国人研修・技能実習制度で来日し、水産加工会社でイカの加工作業をしていた中国籍の女性7人が、最低賃金を下回る賃金で働かされたなどとして、会社に未払賃金と割増賃金の制裁金(付加金)を求めた。さらに、旅券や通帳の管理、長時間労働、部長の暴力などが不法行為に当たるとして、会社、受入れ組合、支援機構に慰謝料なども求めた。これに対し会社と組合は、裁判の提起や新聞への情報提供で名誉を傷つけられたとして、女性らに賠償と謝罪広告を求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 研修中も実習中も作業の実態は日本人従業員と変わらず、労働者に当たるとして、会社に1人約110万〜113万円の未払賃金の支払いを命じた。 無断欠勤を理由とする懲戒解雇は有効とし、解雇後の賃金や付加金は認めず、住居費等は雇用条件書で合意した平成22年12月分以降の控除のみ認めた。 旅券管理や強制貯金、部長の暴力は認められず不法行為は成立しないとし、組合と機構の責任も否定した。会社と組合の反訴も退けた。 |
- 裁判年月日
- 2014年3月27日
- 裁判所
- 函館地方裁判所民事部
- 種類
- ―
- 事件番号
- 平成23年（ワ）第158号
- 事件名
- 未払賃金等請求事件
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 函館地方裁判所民事部 平成23年（ワ）第158号 2014.03.27— この判決 |
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この判決をした裁判官
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