1980年3月28日 横浜地方裁判所 判決
交通スト時の休日振替と賃金控除
結果 —向き―
| あらまし | 造船会社は、昭和49年4月11日と12日に大規模な交通ストが予定されたため、就業規則に基づいて、この両日を休日とし、本来は休日の13日(土曜)と14日(日曜)を出勤日に振り替えた。振替に反対する労働組合の組合員である従業員らがその日に出勤しなかったため、会社は欠勤として1日分または2日分の賃金を差し引いた。従業員らは、本人の同意がない振替は無効だなどと主張し、差し引かれた賃金と遅延損害金の支払を会社に求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 従業員らの請求を退けた。「業務上必要がある場合」に休日を振り替えるとの就業規則は有効で、個々の同意がなくても振替は直ちに違法にならない。 受注が過去最高で業務が繁忙なうえ、スト当日の出勤率は3割程度と予想され、振替の必要があった。4月3日から通知を重ねており、手続も適正だった。 振替は休日と出勤日を入れ替えるだけで休日を奪わず、労働基準法に反しない。労働協約や労使慣行への違反、組合差別、権利の乱用の主張も退けた。 |
- 裁判年月日
- 1980年3月28日
- 裁判所
- 横浜地方裁判所
- 種類
- ―
- 事件番号
- 昭和50年（ワ）第868号
- 事件名
- 三菱重工業横浜造船所休日振替
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 横浜地方裁判所 昭和50年（ワ）第868号 1980.03.28— この判決 |
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この判決をした裁判官
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