2006年10月12日 横浜地方裁判所 判決
組合結成の動きと配送員の解雇
結果 —向き―
| あらまし | 宅配会社で約9年半働いていた配送員が、再契約の通知を機に労働組合を作ろうと同僚に声をかけたところ、話合いの予定日の2日前に解雇された。会社は、顧客からの苦情や指示に従わない勤務態度が理由だと主張した。配送員は、解雇は不当で組合つぶしでもあるとして、従業員としての地位の確認と解雇後の賃金の支払を求めた。 |
|---|---|
| それまでの判断 | 解雇後の賃金の仮払を求めた手続では、横浜地方裁判所が申立てを退けたが、東京高等裁判所はこれを変更し、平成17年1月から平成18年6月まで月15万円の仮払を命じた。 |
| 判断 | 解雇は無効とし、従業員の地位を認め、判決確定まで月27万7875円の賃金の支払を命じた。確定後の分の請求は退けた。 指示への強い抗議など態度に問題はあったが、警告も処分もなく、改善の機会を与えていないため、解雇に合理的な理由はないとした。 取締役の長男を通じて社長は組合結成の動きを知ったと推認でき、解雇の決定的な動機はそれだとして、法律が禁じる不当労働行為にあたるとした。 |
- 裁判年月日
- 2006年10月12日
- 裁判所
- 横浜地方裁判所
- 種類
- ―
- 事件番号
- 平成17年（ワ）第1563号
- 事件名
- 雇用契約上の地位確認等請求事件（通称 キャプテン・レディ解雇）
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 横浜地方裁判所 平成17年（ワ）第1563号 2006.10.12— この判決 |
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この判決をした裁判官
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