2004年6月17日 津地方裁判所 判決
助役になる職員の退職金上乗せ
結果 —向き―
| あらまし | 南勢町の総務課長だった職員は、町長から退職を勧められて定年前に退職し、翌日に町の助役に就任して、上乗せされた退職金を受け取った。町は、この上乗せに伴う負担金として合計430万4950円を退職手当組合に支払った。町の住民は、この支出は違法だとして、支出を決めた町長個人と元職員に同じ額などを請求するよう、町側に求めた。 |
|---|---|
| それまでの判断 | 町の監査委員は、支出から1年の請求期間を過ぎており、遅れた正当な理由もないとして、住民の監査請求を却下した。 |
| 判断 | 住民は人づてに聞くまで、この支出が元職員の分だと調べても分からず、知ってから約2週間で監査請求したので、期間を過ぎた正当な理由があり、訴えは適法だ。 条例には助役就任のための退職を優遇から除く定めがなく、助役は議会の同意が要る別の職で、後進の昇進など人事の刷新にも役立つため、優遇の対象になる。 3月31日以外の退職も条例の趣旨に反せず、支出は条例に基づく適法なものだとして、住民の請求を退けた。 |
- 裁判年月日
- 2004年6月17日
- 裁判所
- 津地方裁判所
- 種類
- ―
- 事件番号
- 平成15年（行ウ）第8号
- 事件名
- 損害賠償請求住民訴訟
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 津地方裁判所 平成15年（行ウ）第8号 2004.06.17— この判決 |
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この判決をした裁判官
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