2010年10月29日 前橋地方裁判所 判決
財務部長の過労自殺と会社の責任
結果 —向き―
| あらまし | 介護付き有料老人ホームを運営する会社の財務経理部長が、長時間労働の末に車内で自殺した。労働基準監督署は業務災害と認め、遺族補償年金などを支給した。妻と3人の子は、過重な業務でうつ病になったことが自殺の原因だとして、会社と当時の社長に合計約1億1580万円の賠償を求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 月100時間を超える残業が続き、資金繰りなどの重圧も重なってうつ病を発症し、自殺に至ったとして、業務と自殺の因果関係を認めた。 会社は労働時間や負担を放置し注意義務に反した。不調を具体的に知らなくても悪化は容易に予測できたとし、妻に約1905万円、子に各約1562万円の賠償を命じた。 社長は個々の従業員の労働時間を管理する具体的義務までは負わないとして責任を否定し、本人や家族の落ち度による賠償の減額も認めなかった。 |
- 裁判年月日
- 2010年10月29日
- 裁判所
- 前橋地方裁判所
- 種類
- ―
- 事件番号
- 平成20年(ワ)第376号
- 事件名
- 損害賠償請求事件(通称 メディスコーポレーション損害賠償)
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 前橋地方裁判所 平成20年(ワ)第376号 2010.10.29— この判決 |
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この判決をした裁判官
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