2016年7月11日 札幌地方裁判所 判決
労働委員会の労働者委員の任命
結果 —向き
| あらまし | 北海道知事は2014年12月、北海道労働委員会の労働者委員7人に、労働組合の全国組織の一つである連合の系統の組合が推薦した人だけを任命した。この系統の候補だけが選ばれる状態は、1990年の期から13期続いていた。もう一つの全国組織である全労連の系統の組合とその推薦候補らは、差別だとして任命の取消しと、北海道に各100万円の賠償を求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 推薦制度は労働者一般の利益を守るもので、組合や候補者個人の利益を守るものではないとして、任命の取消しを求める訴えを却下した。 全労連系を0人とした知事の選考は説明が恣意的で合理性を欠き、実質的に審査の対象から外したに等しく、裁量権の逸脱・濫用で違法だとした。 任命は違法でも、組合や候補者に法律で守られる権利や利益の侵害はなく損害も認められないとして、賠償請求を退けた。 |
- 裁判年月日
- 2016年7月11日
- 裁判所
- 札幌地方裁判所
- 種類
- ―
- 事件番号
- 平成27年（行ウ）第13号
- 事件名
- 北海道労働委員会労働者委員任命処分取消等請求事件
- 結果
- —
- 向き
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 札幌地方裁判所 平成27年（行ウ）第13号 2016.07.11— この判決 |
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この判決をした裁判官
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