2025年3月25日 横浜地方裁判所第７民事部 判決
法律事務所の弁護士によるハラスメントと解雇
結果 —向き―
| あらまし | 法律事務所で事務員として働いていた女性が、うつ病で休業していたところ、休業期間が終わったことを理由に解雇された。この事務所は、親子の弁護士2人が一緒に経営していた。女性は、うつ病は父親の弁護士から受けた暴行やセクハラが原因であり、仕事が原因の病気で休んでいる間の解雇は無効だと主張した。そして、従業員としての立場の確認と、弁護士2人に約1738万円の損害賠償を求めた。 |
|---|---|
| 判断 | 父親の弁護士は、仕事のミスを理由に女性の頭をげんこつで殴ることを続け、性的な発言もしていた。これらは人格を傷つける違法な行為で、うつ病の原因だと認めた。 うつ病は仕事が原因の病気にあたり、療養のための休業中の解雇は労働基準法に反して無効だ。退職金を受け取ったことも、自分から辞めた意思表示にはならないとした。 賠償は父親の弁護士に約961万円の支払いを命じた（すでに払われた500万円は差し引いた）。息子の弁護士は事情を十分知らなかったとして、責任を認めなかった。 |
- 裁判年月日
- 2025年3月25日
- 裁判所
- 横浜地方裁判所第７民事部
- 種類
- ―
- 事件番号
- 令和4年（ワ）第410号
- 事件名
- 損害賠償等請求事件
- 結果
- —
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 地裁 | 横浜地方裁判所第７民事部 令和4年（ワ）第410号 2025.03.25— この判決 |
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この判決をした裁判官
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