1976年3月1日　東京高等裁判所第三刑事部　判決

自動車会社への労働者派遣と労働者供給

結果　—向き―

あらまし	自動車関係の大手会社Ｊが、加工の外注という形をとって、複数の下請会社から労働者を受け入れていた。この労働者たちは、Ｊの工場でＪの班長の指示を受けて働いていた。下請会社の代表者たちは、法律で禁じられた「労働者供給事業」と「他人の仕事に入り込んで利益を得る行為」をしたとして、Ｊの購買部長と課長は、供給された労働者を使ったとして、起訴された。有罪とされた6人は、無罪などを求めて控訴した。
それまでの判断	一審の裁判所は、6人全員に職業安定法違反の罪を認めた。下請会社側の4人については、労働基準法違反の罪も認めた。
判断	注文書は請負を装うためのものにすぎなかった。下請会社は、Ｊの指示で働かせるために自社の労働者を送り込んでおり、これは労働者供給事業にあたるとして、控訴を退けた。会社の代表者として行った行為でも、代表者個人の行為でもある。利益が会社に入り、本人が得ていなくても、代表者は違反した本人として処罰されると判断した。賃金を上回る利益が出ていない労働者まで数えた点など、一審の認定には一部誤りがあった。しかし、まとめて一つの罪となる行為の一部にすぎず、結論は変わらないとした。

あらまし

自動車関係の大手会社Ｊが、加工の外注という形をとって、複数の下請会社から労働者を受け入れていた。この労働者たちは、Ｊの工場でＪの班長の指示を受けて働いていた。下請会社の代表者たちは、法律で禁じられた「労働者供給事業」と「他人の仕事に入り込んで利益を得る行為」をしたとして、Ｊの購買部長と課長は、供給された労働者を使ったとして、起訴された。有罪とされた6人は、無罪などを求めて控訴した。

それまでの判断

一審の裁判所は、6人全員に職業安定法違反の罪を認めた。下請会社側の4人については、労働基準法違反の罪も認めた。

判断

注文書は請負を装うためのものにすぎなかった。下請会社は、Ｊの指示で働かせるために自社の労働者を送り込んでおり、これは労働者供給事業にあたるとして、控訴を退けた。

会社の代表者として行った行為でも、代表者個人の行為でもある。利益が会社に入り、本人が得ていなくても、代表者は違反した本人として処罰されると判断した。

賃金を上回る利益が出ていない労働者まで数えた点など、一審の認定には一部誤りがあった。しかし、まとめて一つの罪となる行為の一部にすぎず、結論は変わらないとした。

裁判年月日: 1976年3月1日
裁判所: 東京高等裁判所第三刑事部
種類: ―
事件番号: 昭和50年（う）第1791号
事件名: 職業安定法違反及び労働基準法違反被告事件
結果: —
向き: ―
原文: 裁判所ウェブサイト

裁判の流れ

段階	裁判所	日付	種類	結果	判決文
一審	地方裁判所―6人全員を有罪とした　―	―	―	6人全員を有罪とした	―
高裁	東京高等裁判所第三刑事部昭和50年（う）第1791号 1976.03.01—　この判決	1976.03.01	―	—	この判決

判決文が公開されていないものは、分かっていることだけを載せています。

この判決をした裁判官

3人

名前	立場	向き	個別意見・役割
龍岡資久	賛成	―	裁判長
西村法	賛成	―
福嶋登	賛成	―

判決のデータは裁判所ウェブサイトの裁判例検索などから集めています。傾向の色は、これまでの判決をもとにした目安です。

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