1956年3月29日 最高裁判所第一小法廷 決定
接客婦の仲介と「就業への介入」
結果 棄却向き―
| あらまし | 接客婦と接客業者の関係に関わったとして、被告人が職業安定法違反と労働基準法違反の罪に問われた。弁護人は最高裁に上告し、事実の認定が誤っていて法令の使い方も違っていると主張した。主な主張は、接客婦と業者の関係は職業安定法でいう「雇用関係」に当たらないこと、また労働基準法が禁じる「他人の就業に介入」は民法上の雇用契約が成り立つ場合だけに限られるべきだ、というものだった。 |
|---|---|
| 最高裁の判断 | 弁護人の主張は事実誤認や単なる法令違反の主張にすぎず、刑事裁判で最高裁に上告できる理由に当たらないとして、上告を退けた。 接客婦と接客業者の関係が職業安定法でいう「雇用関係」に当たることは最高裁のこれまでの判例のとおりで、改める必要はないとした。 「他人の就業に介入」とは、第三者が労働関係の開始や継続を仲介・あっせんするなど何らかの形で関わることをいい、民法上の雇用契約がある場合に限られないとした。 |
- 裁判年月日
- 1956年3月29日
- 法廷
- 最高裁判所第一小法廷
- 種類
- 決定
- 事件番号
- 昭和30年（あ）第2327号
- 事件名
- 職業安定法違反、労働基準法違反
- 結果
- 棄却
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
一審・二審などの名前から、それぞれのページに進めます。判決文が公開されていないものは、分かっていることだけを載せています。
この決定をした裁判官
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