1988年6月16日 最高裁判所第一小法廷 判決
無罪判決後も続いた起訴休職
結果 棄却向き―
| あらまし | 郵便局の職員が、労働組合の闘争中に職場で管理職らに突き当たってけがをさせたとして、1969年に公務執行妨害と傷害の罪で起訴され、休職処分を受けた。1974年に一審で無罪となったが、検察官が控訴したため休職は撤回されず、1975年に控訴が退けられて無罪が確定した。職員は、起訴や控訴、休職処分とそれを撤回しなかったこと、給与の減額などが違法だとして損害賠償を求めた。 |
|---|---|
| それまでの判断 | 二審の福岡高等裁判所は、起訴や控訴、休職処分、無罪判決後に撤回しなかったこと、給与の減額のいずれにも違法はないと判断した。一審の結論は全文からは分からない。 |
| 最高裁の判断 | 起訴休職にするか、無罪判決後に撤回するかは任命権者の裁量に任され、裁量の範囲を超えるか濫用でない限り違法ではない。 職場で管理職に暴行し傷害を負わせたとする起訴内容で、有罪なら公務員の資格を失う罪でもあり、休職処分は裁量の範囲内だ。 一審無罪でも検察官が控訴し、無罪理由も暴行の故意の証拠不足だったので、休職継続は違法でない。給与減額なども違法でないとして上告を退けた。 |
- 裁判年月日
- 1988年6月16日
- 法廷
- 最高裁判所第一小法廷
- 種類
- 判決
- 事件番号
- 昭和59年(オ)第890号
- 事件名
- 損害賠償請求、民訴法一九八条二項の原状回復等の申立事件
- 結果
- 棄却
- 向き
- ―
- 原文
- 裁判所ウェブサイト
裁判の流れ
| 段階 | 裁判所 |
|---|---|
| 二審 | 福岡高等裁判所 昭和55年(ネ)第776号 1984.04.26起訴や休職処分などに違法はないと判断した ― |
| 最高裁上告 | 最高裁判所第一小法廷 昭和59年(オ)第890号 1988.06.16 判決棄却 この判決 |
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