裁判長
大学院の在学延長の不許可
- どんな裁判
- 徳島大学大学院医学研究科の博士課程にいた大学院生は、最短の在学年限4年を過ぎたあと、1年の在学延長を一度認められていた。1972年3月、さらに1年の延長を申し込んだが、大学はこれを認めなかった。大学院生は、この不許可の処分を取り消すこと、それができなければ処分が無効だと確認することを求めた。
- 流れ
- 一審 地方裁判所請求を退けた高松高裁 1989.04.26—
- 本人の立場
- 賛成 裁判長をつとめた。
- 向き
- ―
裁判官(高松高等裁判所)
本人の個別意見、大法廷、裁判長をつとめた判決などから、この人をよく表す判決を選んでいます。
裁判長
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| 判決 | 本人の立場 | |||
|---|---|---|---|---|
| 1989.04.26 高松高裁 | 大学院の在学延長の不許可 大学院生は指導教官に従わず、単位も残していたので修了の見込みはなく、不許可は適法だとした。思想を理由にした報復でもなく、憲法違反もないとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1987.10.13 高松高裁 第四部 | 保険約款の支払場所と裁判をする場所 立場の弱い契約者が意味を理解しないまま不利な条件を負わされる約款は、許される限度を超えて無効だ。支払場所は相続人らの住所となり、松山市で裁判ができるとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1985.02.27 大阪高裁 | 組合書類の持出しと諭旨解雇 持出しは懲戒の理由に当たらないとはいえない。解雇は処分の重さの選び方が行き過ぎただけなので不法行為にはならないとして、慰謝料と弁護士費用の請求を退けた。 | — | 賛成 | ― |
| 1984.12.25 大阪高裁 | 和議中の病院と職員の退職金 退職金は退職して初めて具体的に生まれる権利なので、和議開始後も働き続けた職員の退職金には和議の効力が及ばないとした。病院経営は商売ではないので、利率は年6%でなく年5%とした。 | — | 賛成 | ― |
| 1984.11.29 大阪高裁 | 引継ぎなしの退職と退職金 仮に引継ぎをせずに辞めたなどの行為があったとしても、責められるべきではあるが、長年の勤務の功績を打ち消すほどの裏切り行為とまではいえないとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1984.08.30 大阪高裁 | 町営の土地改良事業の認可を争う訴え 土地改良法が定める異議申出の手続は、そうした特別な定めにはあたらないとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1983.10.28 大阪高裁 | 登記の代理権を示す書面と委任状 法律に「委任状」と書いた規定が別の法律にあることは、委任状以外ならどんな証明書でもよいという根拠にならないとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1983.07.29 大阪高裁 | 大阪市の学校校務員の定年制 定年制が許されないことは行政の解釈でも確認されていたので、市教委には少なくとも過失があるとした。一方、死亡した校務員の給与のうち古い分などは時効で消えたとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1983.01.28 大阪高裁 第一一民事部 | 河川敷の土地と所有権の放棄 放棄は外から分かる積極的な意思表示が必要だ。農地改革で土地を失ったと思い込んで放っておいただけでは、放棄にあたらない。 | — | 賛成 | ― |
| 1982.09.28 大阪高裁 | 参院大阪選挙区の一票の格差 ただ国会は是正の努力を続けており、相当の期間内に直さなかったと言うのはまだ早いとして、違憲とは断定できないとし、請求を退けた。 | — | 賛成 | ― |
| 1981.05.08 大阪高裁 | 区画整理で移築した建物の同一性 この建物では材料の8割以上を再利用し、形も元の建物を縮めただけなので同一性がある。消えたとする登記と新築の登記は無効で、確定判決に基づく抹消申請を却下するのは違法だ。 | — | 賛成 | ― |
| 1981.03.13 大阪高裁 | 融資のための名義移転と国税の差押え 国税の差押えでも、財産が誰のものかは民間の取引と同じルールで決まる。会社の財産を差し押さえたのは、税金を取り立てる法律の目的に反しないとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1978.06.20 大阪高裁 第一一民事部 | スモン訴訟と診療録の提出命令 申立てを退けた元の決定を取り消した。取り調べの必要性や、どの範囲を提出させるかは元の裁判所で判断させるため、事件を差し戻した。 | — | 賛成 | ― |
| 1971.01.19 大阪地裁 | 政治活動で起訴された工員の休職処分 働かせるよう求める権利は認めなかったが、組合員としての立場から、就業時間中に作業現場へ入ること以外は構内への立ち入りを妨げてはならないとした。 | — | 賛成 | ― |
| 1970.10.22 大阪地裁 | 共産党を離れない社員の解雇 無効な命令を理由にした解雇も無効だと判断した。会社には、社員として扱い、給料のうち別の仕事の収入を差し引いた額を仮に払うよう命じた。 | — | 賛成 | ― |
| 1969.12.26 大阪地裁 | 政治的な考えを理由にした旅行社の解雇 末端の従業員の政党・団体への所属だけで会社の存続が具体的に脅かされたとは言えないとして、従業員として仮に扱うことと賃金の仮払いを命じた。 | — | 賛成 | ― |
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