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島 保

しま たもつ

元最高裁判所判事

就任
1947年8月4日年
退官
1961年8月24日年
収録判決
5,889件うち裁判長 543件
個別意見
25件意見 8・少数意見 8・反対意見 8・補足意見 1
大法廷
513件
みんなの見方
リベラル寄り 0・保守寄り 0

担当裁判

5,889件
判決法廷結果本人の立場
1952.11.11 第三小法廷 判決連続犯の一部への大赦と赦免の範囲

Aについて二審判決を取り消し、懲役3月(執行猶予3年)と罰金5万円を言い渡した。FとGの不服申立ては退けた。

第三小法廷
判決
その他賛成
1952.11.05 大法廷 判決宣誓させてはいけない証人と偽証罪

自分が罪に問われるおそれがある証人には、法律上宣誓させてはならない。誤って宣誓させても偽証罪の「法律により宣誓した証人」に当たらないので、偽証は無罪とした。

大法廷
判決
その他賛成
1952.11.05 大法廷 決定上告理由書を出さなかった被告人と大赦

高裁の判決の後に大赦があっても、また一緒に上告した共同被告人Aの判決が取り消されても、被告人の結論は変わらないとした。

大法廷
決定
棄却賛成
1952.11.04 第三小法廷 判決大赦による免訴と詐欺罪の刑の言い渡し

残った詐欺罪について、前科があることによる刑の加重をしたうえで、最高裁が自ら懲役1年を言い渡した。裁判にかかった費用の一部も被告人に負担させた。

第三小法廷
判決
その他賛成
1952.11.04 第三小法廷 決定判例違反の主張と判決訂正の申立て

元の判決が判例と食い違うという記載すらなく、判例違反の主張とはいえないので、判断の漏れはないとした。

第三小法廷
決定
棄却賛成
1952.11.04 第三小法廷 決定高裁の上告棄却決定への特別抗告

憲法違反という主張は過去の大法廷判決の考え方から認められないとした。また、被告人の上告の申立ては期限を過ぎていたことが記録から明らかだと付け加えた。

第三小法廷
決定
棄却賛成
1952.11.04 第三小法廷 判決食糧管理法違反と大赦による免訴

被告人Aの大豆・小豆に関する罪は大赦で免訴とし、残りの罪について改めて罰金3000円とした。被告人Bの上告は退けた。

第三小法廷
判決
その他賛成
1952.11.04 第三小法廷 判決人造絹織物の闇取引と贈賄の大赦

大赦の対象にならない贈賄については、二審が認めた事実をもとに最高裁が自ら刑を決め、懲役3月、執行猶予3年とした。

第三小法廷
判決
その他賛成
1952.11.04 第三小法廷 判決食糧管理法違反事件の上告

そのほかの主張も法律が定める上告の理由にあたらず、記録を見ても職権で原判決を取り消すべき事情はないとした。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決慰謝料請求の上告を退けた例

法令の解釈について重要な主張を含むものでもないとして、裁判官全員一致で判断した。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決裁判官による被告人への質問と上告理由

二審の弁護人は期限の通知書を自宅で受け取って署名・押印しており、憲法違反の主張は前提を欠くとした。刑が重すぎるという主張も上告の理由にならないとした。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決工事の請負をめぐる収賄と職務の関係

贈賄側に返されたお金を没収しないことは贈賄側の刑の問題であり、収賄側のAの上告理由にはならないとして、上告を退けた。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決大赦による一部免訴と短刀所持の罰金

短刀を持っていた罪は、一審が認めた事実をもとに最高裁が自ら刑を決め、罰金1000円とし、短刀を取り上げた。

第三小法廷
判決
その他賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決傷害事件での自白と裏付け証拠

記録を調べても、最高裁が職権で二審判決を取り消すべき事情はないとした。裁判官全員一致の判断だ。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決食糧管理法違反と生存権の主張

この考え方は、最高裁大法廷の1947年の判例が示したとおりだ。記録を調べても、職権で原判決を取り消すべき事情はなかった。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決大豆の違反に大赦、残りは罰金

残る一審認定の違反(判示第三の事実)については、最高裁が自ら判決し、被告人を罰金5000円とした。

第三小法廷
判決
その他賛成
1952.10.28 第三小法廷 判決「公平な裁判所」の意味と食糧管理法違反

上告を退ける判断を、裁判官全員一致で示した。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.22 大法廷 判決新聞社ストでの業務妨害と解雇

版組みの作業を暴力や脅しで妨げるのはストの範囲を越えた違法な行為だ。就業規則は掲示がなくても効力があり、それに基づく解雇は適法だ。

大法廷
判決
棄却賛成
1952.10.21 第三小法廷 判決選挙の当選無効を求めた訴えの上告

裁判官全員一致で上告を退け、上告の費用は上告した側が負担するとした。

第三小法廷
判決
棄却賛成
1952.10.21 第三小法廷 判決公文書偽造事件と公平な裁判・証人の却下

必要がないと考えた証人を調べないことは、筋の通った判断である限り憲法違反ではなく、本件の却下も不合理ではないとした。また、言い渡された刑は「残虐な刑罰」にあたらないとした。

第三小法廷
判決
棄却賛成

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